Hvad får en jordemoder i løn?
Det er ikke muligt at give et helt præcist tal på, hvad en jordemoder tjener, da lønnen varierer. Flere forskellige elementer spiller ind, herunder den gældende overenskomst og den enkeltes erfaring inden for faget og svangreomsorgen.
En jordemoders lønsammensætning
For jordemødre ansat i den offentlige sektor, hvilket gælder de fleste, forhandles lønnen gennem overenskomster. Disse aftaler, typisk mellem fagforeninger som Jordemoderforeningen og regionerne, fastlægger en basisløn. Denne basisløn vil ofte stige i takt med, at man opnår mere erfaring som jordemoder. Arbejdspladsen, om det er en fødeafdeling på et hospital eller en privat jordemoderpraksis, kan også have indflydelse.
Yderligere elementer i lønnen
Udover basisløn og erfaring, er der andre faktorer, som kan påvirke den endelige udbetaling. Arbejde på skæve tidspunkter, f.eks. aften-, nat- og weekendarbejde, medfører ofte genetillæg, hvilket er relevant for mange i faget grundet fødslers uforudsigelighed. Derudover kan særlige kvalifikationer, specialuddannelser eller ansvarsområder udløse tillæg. Pension udgør også en vigtig del af den samlede lønpakke og er normalt en procentdel af lønnen, som er fastlagt i overenskomsten.