Stedfortræder til Hjemmeplejen Nord Hundige

1 november åbner den kommunale hjemmepleje Nord Hundige. Vi får virksomhedsoverdraget rigtig mange fantastiske, dygtige, ressourcestærke og engagerede personaler fra den private leverandør, men vi mangler en stedfortræder til den nye gruppe, som sammen med områdelederen kan sikre at vores kerneopgave udføres bedst muligt. Vi er meget stolte af alle vores medarbejdere, som hver dag gør en markant forskel for vores borgere i Greve Kommune. vi får æren af en unik gruppe af sosuassistenter og sosuhjælpere, samt ikke udannede, som alle vægter fagligheden og borgerens ve og vel meget højt, men vi har brug for dig til at hjælpe med at sætte retning.

Om jobbet

Som stedfortræder har du mange spændende opgaver. Nogle af opgaverne er f.eks. at du i samarbejde med områdelederen har et stort ansvar for at sikre at der ydes den bedst mulig pleje, omsorg og praktisk bistand til de borgere, der bor i vores område og modtager hjælp efter service og sundhedsloven. Du skal agerer rollemodel og være med til at superviserer og vejlede personalet, så vi f.eks. kan leve op til rollen som kontaktperson, samt du skal sikre at vores dokumentation lever op til vores standard. Det er vigtigt at der er lavet en APV hos vores borgere, dette for at sikre et godt arbejdsmiljø for vores personaler, dette er du medansvarlig for. Da vi i kommunen arbejder med faglig udvikling og altid tænker nyt, skal du i samarbejde med områdelederen sikre implementering af diverse nye tiltag, vi skal f.eks. til at implementer medicinpakken, som er en del af I sikre hænder som vi i Greve Kommune har arbejdet med de sidste år. Du skal være medansvarlig for, at personalet kender gældende retningslinjer og procedurer, samt at deres kompetenceskemaer udfyldes og ajourføres. Derudover er du medansvarlig for, at sikre at økonomien overholdes, blandt andet ved optimal ressourceudnyttelse og vagtplanlægning. Det er vigtigt, at alt personalet er godt klædt på til at varetage opgaverne, du skal derfor være med til at personalets faglige viden kontinuerligt ajourføres.

Du er medansvarlig for at skabe trivsel, nærvær og fleksibilitet, dette er en grundlæggende byggesten for at skabe og bibeholde det gode arbejdsmiljø, hvorfor der også prioriteres nærværende ledelse. Jeg håber du ligesom os vægter dette, samt at du vægter faglig sparring, kvalitet, kontinuitet og udvikling højt.

Om dig
Du er uddannet sygeplejerske eller social og sundhedsassistent og du brænder for at arbejde i hjemmeplejen. Du ser det som en spændende udfordring, at kompleksiteten i opgaverne i det nære sundhedsvæsen er steget. Du arbejder selvstændigt og er god til at planlægge din dag. Du er omhyggelig og præcis i dit daglige arbejde og du formår at balancere individualistrollen og teamsamarbejdet. Du har en anerkendende tilgang, både til kollegaer, samarbejdspartnere og borgere, og du udviser respekt og omsorg for det enkelte menneske.

Vi tilbyder dig en tryg introduktionsperiode i øjenhøjde

Da den kommunale hjemmepleje først åbner d. 1. november 2021 får du mulighed for den første måned sammen med områdelederen at gøre alt klar til start. Du vil i denne periode blive introduceret til hjemmeplejen, kvalitetsstandarder, Nexus, vores kvalitetsarbejde og de samarbejdspartnere du vil få kontakt med.

Stillingsoplysninger
Stillingen er på 37 timer ugentligt, og er som udgangspunkt vagt og weekendfri

Øvrige oplysninger

Du bliver ansat i henhold til relevant overenskomst. Det er en del af Greve Kommunes ansættelsespolitik, at der fremvises straffeattest, samt indhentes børneattest og referencer.

Tiltrædelse 1 oktober 2021

Vi håber, at det har vakt din interesse, og du vil være den nye stedfortræder i hjemmeplejen Nord Hundige.

Samtaler holdes i uge 34